Три способа оформить отгул на школьную линейку родителям

Скоро — 1 сентября, День знаний. Многие родители хотят лично проводить детей на школьную линейку. В Министерстве труда и соцзащиты рассказали, как можно законно оформить выходной на этот день.

Вариант 1: отгул за переработку

Можно использовать день отдыха без сохранения заработной платы (так называемый отгул). Он предоставляется, если вы ранее работали в:

• выходной или праздничный день,
• сверхурочно,
• государственный праздник.

Вариант 2: отпуск за свой счет

Можно написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты или с сохранением, если это предусмотрено коллективным договором или решением работодателя. Такая форма отпуска оформляется по уважительной причине и по согласованию с нанимателем.

Вариант 3: использовать часть основного отпуска

Если у вас есть неиспользованная часть трудового отпуска, можно взять ее на 1 сентября. Даже если дата не запланирована — работодатель может внести изменения в график отпусков и согласовать ваше заявление.

Что еще можно сделать?

Рекомендуется заранее обратиться в отдел кадров и уточнить возможные формы освобождения от работы на этот день — возможно, в вашей организации предусмотрены дополнительные варианты.