Не только МТК: в КСУП «Голынка» открыли маникюрный кабинет для работников

Сегодня, 14:14

Фото: Обновленный молочно-товарный комплекс «Островы», фотопредоставлены предприятием

«Основа успеха — сильная команда», — говорят в КСУП «Голынка». И это не просто лозунг. Это принцип, по которому живет одно из крупнейших хозяйств Гродненщины. Результат налицо: перевыполненные планы, высочайшее качество молока и коллектив, который не стремится в города, потому что здесь создали для людей настоящий дом.

От проверенных культур – к новым нишам

КСУП «Голынка» — это классическое и разностороннее хозяйство. Оно производит зерно, сахарную свеклу, рапс, картофель, молоко и мясо. Вся работа ведется через четыре четко организованных участка, что помогает контролировать каждый этап производства.

Хозяйство не гонится за модными технологиями, а предпочитает проверенные методы. Главный секрет — глубокое знание особенностей каждой культуры. Именно поэтому здесь не отказываются от выращивания картофеля и сахарной свеклы, хотя это трудоемко и не всегда очень выгодно.

— Параллельно хозяйство ищет новые перспективные направления. Например, оно начало производить семена многолетних трав. Это непростое дело, требующее особых знаний и навыков, но зато не требует больших вложений. Коллектив учится, пробует и совершенствует технологию, – рассказал директор КСУП «Голынка» Евгений Грецкий.

Площадь сельхозугодий — 13 313 га, из них 9320 — пашни. В этом году валовый сбор зерновых составил 16 432,1 тонны. А урожайность — 57,4 ц/га.

Средняя зарплата по предприятию насчитывает около 2,5 тыс. рублей.

Куда течет молоко из «Голынки»

Животноводческий кластер КСУП «Голынка» – это сбалансированная система из десяти объектов: три молочнотоварные фермы, четыре фермы по доращиванию и откорму скота и три современных молочнотоварных комплекса. Эта структура позволяет предприятию не только наращивать объемы, но и гибко управлять воспроизводством стада, обеспечивая стабильный рост.

— Если говорить конкретно по молоку, то показатели у нас хорошие. План по валовому удою на одну корову уже перевыполняем. Он насчитывает 8438 килограммов. Растем, развиваемся — совершенству нет предела, — отмечают на предприятии.

КСУП «Голынка» - в числе лидеров региона по молочному производству — *КСУП «Голынка» — в числе лидеров региона по молочному производству*

Движущей силой отрасли являются три молочнотоварных комплекса, два из которых — современные объекты типа «777». Третий, МТК «Острово», стал результатом глубокой модернизации старой фермы еще в 2010-х годах. Поголовье КРС предприятия — 10 126, из них 3215 — дойное стадо. Обновление объектов дает ощутимый результат: плановые показатели по удою на корову стабильно перевыполняются.

Однако главным предметом гордости является не количество, а качество продукции. Более 96% всего реализуемого молока соответствует сорту экстра. Этот выдающийся показатель – результат строгого соблюдения технологий на всех этапах. Высококачественное сырье находит своего надежного потребителя: основными партнерами хозяйства являются ведущие переработчики региона – «Беллакт» и Слонимский мясокомбинат.

Обновление по всем фронтам

Текущий год стал для КСУП «Голынка» временем масштабного обновления и заботы о людях. Предприятие не только наращивает производственные мощности, но и активно создает современную социальную инфраструктуру, превращаясь в настоящий центр притяжения для своих работников и жителей района.

– В этом году был введен в эксплуатацию новый молочнотоварный комплекс, а также открыт новый сухостойный цех и дополнительная сухостойница после реставрации здания. Уже ведется активная подготовка к следующему этапу — на 2026 год запланирована установка современной сушилки, под которую сейчас заливается фундамент, — рассказал заместитель директора по идеологической работе Илья Ефимов.

Одновременно идет масштабное преображение территории агрогородка. Для отдыха людей в парке установили фонтан. При предприятии открылся собственный маникюрный кабинет, а в ближайшие дни начнет работу пункт выдачи товаров популярного маркетплейса. Гордостью является и собственный швейный цех. Он обеспечивает работников качественной спецодеждой, постельным бельем, зимними куртками и даже шьет стилизованные белорусские костюмы и платья.

В КСУП «Голынка» трудится 520 человек.

С жильем и выплатами за контракт и на свадьбу

КСУП «Голынка» создает преимущества для жизни и работы сотрудников. Особое внимание уделяется молодым специалистам, для которых созданы комфортные стартовые условия. Первоочередной вопрос — обеспечение жильем. Хозяйство располагает тремя общежитиями и предоставляет молодым семьям отдельные квартиры или дома, полностью закрывая потребность в жилье для своего коллектива.

*На предприятии трудится более 500 человек*

Материальная мотивация здесь продумана до деталей. Помимо праздничных выплат, действует эффективная программа закрепления кадров: при продлении контракта на пять лет специалист получает значительную единовременную выплату, которая увеличивается при подписании следующего долгосрочного соглашения. Эта практика уже позволила надежно удержать в хозяйстве ценных сотрудников. Будущих специалистов поддерживают еще на этапе обучения: студенты-целевики ежемесячно получают доплату к стипендии.

*Своим работникам предприятие предоставляет общежития*

Предприятие также поддерживает сотрудников в ключевые моменты жизни, выплачивая помощь при вступлении в брак, рождении первого ребенка, отличном окончании школы детьми работников и возвращении из армии. Активно ведется культурно-массовая и оздоровительная работа: экскурсии, новогодние праздники для детей, помощь в организации отдыха и лечения. Это дополняется участием в жизни региона — хозяйство оказывает спонсорскую поддержку местным школам и храмам.