«Крутогорье-Петковичи» ориентируется на молодежь и современные комплексы

11 коров в далеком 1930-м – и более 10 000 голов сегодня. Тысячи тонн молока и комбайнеры, чьи имена гремели на всю республику. Таков путь этого хозяйства. Как построить целый город для крупного рогатого скота, удержать молодых специалистов и снять видео, которое собирает 650 тысяч просмотров, знает директор ОАО «Крутогорье-Петковичи» Юрий Климаш.

Жилье для коров и комфорт для людей

Сегодня хозяйство работает стабильно, экономика крепка, но руководитель не считает, что можно расслабиться и выдохнуть. Напротив, впереди еще много задумок и проектов. В приоритете – ввод в эксплуатацию молочно-товарного комплекса «Ляховичи».

Профилакторий на 400 голов уже сдан и проходит процедуру оформления. В ближайшее время здесь построят пятисекционный склад для хранения кормов, куда сможет заезжать самоходный кормораздатчик (там же будут разгружаться машины любой грузоподъемности). Кроме того, появятся две силосные траншеи минимум на 3000 т каждая.

Отдельное внимание уделено подъездным путям к траншеям. Для увеличения мощности доения построят еще одно здание рядом с ДМБ, где организован раздой. Это позволит принимать в доильном зале дополнительно до 300 голов. Будет возведено современное здание для доращивания молодняка и содержания коров в первый период сухостоя. Серьезные работы запланированы и на других объектах – в Рудне, Добринево, Даниловичах.

– Если нет движения вперед – нет жизни, – философски замечает Юрий Климаш. – Не будет развития предприятия – нет смысла вести речь о дальнейших перспективах.

И слова руководителя подкрепляются цифрами.

Хозяйство активно развивает животноводство и гордится этим. Молочное ста до составляет 4123 головы. Производство молока за год составило 32 413 т, средний надой на корову превышает отметку в 7935 кг. А на прилавках фирменных магазинов появилась новая продукция –  сыры.

– Мы закрыли три старые фермы. Сделали все возможное, чтобы облегчить труд людей – таков эффект от нового комплекса в Ляховичах, – говорит директор. – Стало проще управление, проще обслуживание КРС. Созданы комфортные условия для персонала, а вместе с тем – и для животных.

На предприятии поставили цель продавать 100 т молока в день, уже сейчас реализуется 91,3% от произведенного объема. При этом поголовье КРС достигло 10 706 голов, а среднесуточные привесы на выращивании держатся на уровне 723 г (с планом выйти на 900 г). Отдельная тема – состояние дел на свинокомплексе. Само здание было построено в 1975 году, что подразумевает определенные нюансы. Но объект не закрывают, а планомерно реконструируют. Поголовье свиней в «Крутогорье» достигло 23 379 голов. Совокупный объем производства мяса (свинина + КРС) – 6015 т, причем из них реализована 5471 т.

– Общая стратегия должна оставаться прежней: это мясо-молочное направление плюс развитие растениеводства, которое на 100% должно работать на животноводство, – подводит итог Юрий Климаш.

Пришла на практику и осталась

За здоровьем огромного поголовья следят квалифицированные специалисты. Ветврач София Шавель пришла на МТК «Большие Новоселки» почти четыре года назад по целевому направлению после окончания Витебской государственной академии ветеринарной медицины.

– Я сюда еще на преддипломную практику приезжала, мне понравилось, – улыбается она.

Говорит, что сразу обратила внимание на взаимоотношения в коллективе: «У нас на МТК все как одна большая семья. Главный врач всегда поможет, подскажет. Юрий Петрович выслушает, поддержит».

Сегодня София работает с телятами: вакцинации, профилактика – «чтобы маленькие не болели». Признается, что видит, как молодые специалисты порой бегут из сельского хозяйства, не хотят работать, но сама нисколько не жалеет о своем выборе.

– Как говорит наш директор, что бы ни происходило в мире, сельское хозяйство всегда будет держаться и работать, – подчеркивает собеседница. И в этой уверенности – глубокое понимание труда аграриев, который кормит страну и всегда будет востребован и уважаем.

Как в «Крутогорье-Петковичах» ставят рекорды

Посевная в хозяйстве выходит на финишную прямую: здесь закончили с основными зерновыми и зернобобовыми культурами. Аграрии досеивают кукурузу, картофель и многолетние травы.

В период весенней кампании отличился механизатор Максим Романейко. Его имя прогремело на всю область: 2074 га! Это первый результат на Минщине. Для понимания масштаба: ближайший соперник осилил только 1400 га.

В «Крутогорье-Петковичах» Максим Романейко с 2012 года, до этого работал в Столбцовском районе. Затем выбрал предприятие поближе к столице.

– Хозяйство большое, – говорит. – Разницу чувству ешь сразу: прежнее хозяйство от края до края можно было проехать за пятнадцать минут, здесь же путь только в одну сторону – минут сорок.

А все потому, что уже не сколько лет за «Крутогорьем» – четверть земель Дзержинского района. И местные труженики достойно справляются с этими впечатляющими объемами.

Надо переломить стереотип. В советское время инженер в колхозе получал 300 рублей, а на заводе – 160. Мы должны вернуться к этому, чтобы быть конкурентоспособными на фоне строек и частников.

Юрий Климаш.

– Секрет успеха? Мы по-другому не умеем: коль пришел на работу, должен работать, – отвечает механизатор по-суворовски. – Я из тех, кому привили старую закалку. А в нашем деле все решает по года. Но если день солнечный и есть такая необходимость – останемся допоздна. Урожай нужно растить.

Ломают стереотипы и определяют перспективы

Среднемесячная зарплата в хозяйстве – 2812 рублей. Плюс предоставляется жилье – как на селе, так и в го роде. Это достойные условия, позволяющие построить свою жизнь буквально с нуля. Помимо этого, «Крутогорье-Петковичи» привлекает мощной социальной составляющей:

• выплачиваются 13-я и даже 16-я зарплата;
• выдаются продуктовые наборы, сезонные овощи;
• осуществля ется подвоз сотрудников на работу – четыре собственных автобусных маршрута!

В деревне Ляховичи в трех ведомственных квартирах недавно сделали современный ремонт (включая натяжные потолки) и готовят еще две. К сожалению, некоторые предпочитают строить «замки», но не за счет работы в поле. Юрий Климаш отмечает, что «молодежь теперь другая: рабочий день с восьми до пяти и два выходных». А в сельском хозяйстве так не бывает: здесь тяжелый, упорный труд, кроме того, иногда приходится забывать о личных интересах.

Однако не может не радовать, что среди молодежи есть те, кто думает по-другому. Взять хотя бы самого молодого работника Евгения Халимончика. С детства он видел, что такое труд на земле, частенько ездил в кабине трактора вместе с дедушкой, заслуженным работником сельского хозяйства, дядей. Евгений целенаправленно пошел в «Крутогорье-Петковичи», считая предприятие лучшим в районе, и даже в области.

– Здесь и дисциплина, и порядок. То, что надо! – за являет 19-летний аграрий. – Максимальный простой из-за неисправности – где-то час. Приезжают инженеры со сварщиком. Отремонтировали, заварили – и я дальше поехал. Директор может запросто появиться в поле, сесть в трактор и поехать с тобой. Это объединяет команду как ничто другое.

Учился Евгений в профиль ном аграрном классе в Петко вичской средней школе, потом поступил в БГАТУ. Досрочно сдал на права и во время учебной практики сел за руль. В эту посевную выехал позже всех – проходил обучение. Но за месяц прошел уже 180 га.

– Работаю наравне с опытными механизаторами. Если надо – без выходных, – говорит парень. – Сначала было непросто, не скрываю. Старшие товарищи тоже с интересом смотрели, справлюсь ли… А когда поработал помощником комбайнера, все убедились, что у меня «огонь к работе есть».

Евгений успевает не только обрабатывать до 20 га угодий в день, но и вести свой блог в ТикТоке. Там он показывает, что сельское хозяйство – это не страшно, а даже очень престижно.

– Мы работаем в шикарном салоне с кондиционером, в чистоте. Хозяйство обеспечивает качественное питание: мясо, овощи… Не нужно никаких лишних домашних хлопот. Все есть для того, чтобы трудиться без отрыва от производства, – говорит Евгений.

А недавно случился имиджевый рывок, неожиданный и дерзкий. И все благодаря тем же соцсетям.

– Мы случайно попали в тренды, – улыбается Юрий Климаш. – Увидели ролик, где девушка тянет БЕЛАЗ. Сняли свой, с «Кировцем». И пошло…

Блондинка на «Беларусе»

Вот так постепенно лицом предприятия становится молодежь. И не одни лишь представители сильного пола. 26-летняя Любовь Невмержицкая, тракторист-машинист, в марте этого года тоже пришла в хозяйство, где ког да-то работал ее отец.

– Хорошо помню момент, когда при поступлении в колледж мне протягивают бланк, в котором нужно указать будущую специальность, – рассказывает Люба. – Папа (он был тогда со мной) смотрит на меня, я – на него. Говорю: хо чу на тракториста. У приемной комиссии глаза на лоб полезли! Очки поправили, переспросили… Первая девушка за всю историю! Звони ли руководству, советовались. Взяли. Так я и стала единственной девушкой в группе, где учились 28 парней.

Когда пришла в «Крутогорье», замечала недоуменные взгляды бывалых аграриев. Хрупкая блондинка за рулем «Беларуса» – ну-ну…

– А почему бы и нет? – говорит Любовь. – Это было спонтанное решение, но я изначально знала, куда иду. В этом есть своя романтика, своя атмосфера.

Среди кураторов молодого специалиста – опытные механизаторы Валерий Шишонок, Андрей Гарачка, Сергей Максимец.

А скоро у Любы появится собственный трак тор «Беларус-18.22».

– Если все будет хорошо, может, получу еще одно образование – стану экономистом сельхозпроизводства, – делится планами Любовь. – Но, мне кажется, от техники я еще не откажусь. Пусть я и девочка, но с железным характером!

В период уборочной кампании – 2026 она будет работать в молодежном комбайновом экипаже с Евгением Халимончиком. Придется побороться с серьезным конкурентом – легендарным экипажем комбайнеров в составе Сергея Максимца и Василия Зура, который первым в республике показал наилучший результат на белорусской технике. Директор предприятия верит: молодежь свое еще возьмет. Ведь преемственность поколений здесь не пустые слова.

Рентабельность – это стиль жизни

Показатель рентабельности продаж в 11,6% – это основа, позволяющая хозяйству быть уверенным в завтрашнем дне. В «Крутогорье-Петковичах» не только выращивают урожаи, обеспечивая продовольственную безопасность страны, но доказывают на личном при мере, что деревня может быть пространством для жизни, карьерных амбиций и достойных побед.

ОАО «КРУТОГОРЬЕ-ПЕТКОВИЧИ» 222728, МИНСКАЯ ОБЛ., ДЗЕРЖИНСКИЙ РАЙОН, АГ. ПЕТКОВИЧИ, УЛ. ЮБИЛЕЙНАЯ, 7А

ТЕЛ.: +375 (1716) 9-37-33 (ПРИЕМНАЯ),

+375 (1716) 9-37-01 (ФАКС, ПРИЕМНАЯ)

PR@K-P.BY

УНП 600112675